Compart - Dokumenten und Output-Management

Compart ist für mich wie zu einem zweiten Zuhause geworden.

Omil, Software Entwickler

Vor zwei Jahren bist Du von Russland nach Böblingen gezogen, um Deine Karriere bei Compart zu beginnen. Was hat Dich dazu motiviert?

Meine Hauptmotivation für diesen Umzug war, dass ich in einem vielfältigeren und offeneren Umfeld arbeiten wollten. Das ist immer wieder herausfordernd für mich, aber gleichzeitig eine großartige Erfahrung. Nach einigen Recherchen und Abwägungen im Vorfeld habe ich mich entschieden, nach Deutschland zu ziehen. Konkret habe ich mich für Böblingen entschieden, weil es meinen Erwartungen in Bezug auf einen guten Standort und angenehmes Klima, aber auch meinen Wünsche für persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten perfekt entsprach. Compart ist ein sehr offenes und mitarbeiterorientiertes Unternehmen. Die Mitarbeiter werden hier wertgeschätzt und Compart schafft sehr gute Ausgangsbedingungen für seine Angestellten. Es bietet seinen Mitarbeitern zum Beispiel gute Möglichkeiten für Work-Life-Balance und kontinuierliche Verbesserung. Bei Compart arbeiten Menschen aus vielen verschiedenen Ländern und Nationen zusammen. Das macht die Unternehmenskultur hier sehr vielfältig und bereichert uns. Es wird nie langweilig. Nach dem Vor-Ort-Interview bei Compart gefielen mir das Unternehmen und seine Werte. Als ich die Kultur, die Werte und die anderen attraktiven Leistungen, die Compart bietet, zusammengetragen habe, habe ich das Stellenangebot ohne Zögern angenommen. Und inzwischen fühlt sich Compart für mich wie ein zweites Zuhause an.

„Compart ist ein sehr offenes und mitarbeiterorientiertes Unternehmen und bietet seinen Mitarbeitern gute Möglichkeiten für Work-Life-Balance und kontinuierliche Verbesserung.“

 

„Schon im Vorstellungsgespräch hat mir Compart mit seinen Werten gut gefallen. Als ich dort mehr über die Kultur, die Werte und die anderen attraktiven Leistungen von Compart erfahren habe, habe ich das Stellenangebot ohne Zögern angenommen.“

Wie hast Du Deine ersten Monate hier erlebt?

Die ersten Monate in Deutschland waren nicht einfach für mich. Ein neues Unternehmen, neue Projekte, neues Team, neues Land, neue Kultur. Ich brauchte Zeit, mich anzupassen. Außerdem war es gar nicht so einfach, in dieser Region eine Wohnung zu finden. Compart hat mich bei der Wohnungssuche unterstützt und auch Telefonate mit der Ausländerbehörde für mich übernommen, als das in den ersten Monaten wegen fehlender Deutschkenntnisse noch nicht ganz einfach für mich war. Am Ende hat alles gut und reibungslos geklappt. Mein Vorgesetzter und meine Teamkollegen haben mir geholfen, schnell in meinem neuen Team anzukommen. Mein Vorgesetzter war jederzeit verfügbar für mich und hatte immer eine offenes Ohr. Das schätze ich sehr. Inzwischen bin ich in der Lage, die Sprache zu verstehen und mich auszudrücken. Auch verstehe ich die Kultur und die Art und Weise, wie die Dinge hier funktionieren immer besser.

Was inspiriert Dich an Deiner Arbeit als Software-Entwickler bei Compart?

Was mich am meisten inspiriert, ist die Entwicklung und das Design komplexer Systeme, unter Verwendung der neuesten Technologien. Ich kann ständig noch etwas dazu lernen. Es inspiriert und motiviert mich immer wieder, an Produkten zu arbeiten, die von vielen Kunden zur Verbesserung ihrer Kommunikationsprozesse eingesetzt werden. Bei Compart hat jeder die Möglichkeit, Meinungen und Ideen einzubringen. Neue Ideen werden in Teambesprechungen diskutiert und daraus entstehen ständig Verbesserungen. Die Product-Owner helfen, die komplexen Produkte immer ein Stück reifer und besser zu machen. Und am Ende fühlt es sich so gut an, wenn die eigenen Ideen Teil von Produkten werden. Außerdem ist es hier möglich, seine Ideen nicht nur auf Projektebene, sondern auch auf Unternehmensebene einzubringen.

Wie unterstützt Dich Compart darin, Dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln?

Compart ist ein großartiger Ort, um zu lernen und gleichzeitig einen Beitrag zu leisten. Es bietet zahlreiche Fortbildungsprogramme an: interne und externe Trainings, die von der Compart Academy organisiert werden. Die Schulungen konzentrieren sich sowohl auf Hard- als auch auf Soft Skills. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, an externen Konferenzen und Tagungen teilzunehmen, um das eigene Wissen zu erweitern. Compart bietet Sprachkurse für alle Mitarbeiter und ihre Angehörigen in Deutsch und Englisch auf verschiedenen Sprachleveln an. Ich habe meinen Deutschkurs im Januar 2018 auf dem Level A1 begonnen. Das hat mir sehr geholfen. Wir hatten einen großartigen Lehrer. Inzwischen, zwei Jahre später, habe ich die B1 Sprachprüfung erfolgreich abgelegt und bin nun bereits Teil der B2-Deutschgruppe.

„Compart hat mich in den ersten Monaten in Deutschland enorm unterstützt. Ich kann mir kaum vorstellen, wie ich das alleine geschafft hätte.“

Wie erlebst Du den Teamspirit bei Compart?

Die Teamkultur ist hier auf einem sehr hohen Niveau. Sie basiert auf Vertrauen, Freiheit, Respekt und gegenseitiger Unterstützung innerhalb des Teams. Das ist etwas, das sehr schwer zu erreichen ist, und ich bin sehr froh, dass ich es bei Compart habe. Das macht das Arbeiten bei Compart einzigartig. Meiner Meinung nach ist die Teamkultur einer der Schlüssel zu Compart’s Effizienz und Erfolg. Die Teams bei Compart sind gut aufgestellt, nicht zu klein, nicht zu groß. Dem Team wird viel Freiheit und Verantwortung übertragen. Die verschiedenen Aufgaben sind gleichmäßig unter uns aufgeteilt. Mein Team ist sehr international mit Menschen aus Ungarn, Rumänien, Syrien und Deutschland. Manchmal sind die Ansätze ganz unterschiedlich und dadurch auch ab und zu etwas herausfordernd.

„Es ist ein gutes Gefühl, wenn die eigene Ideen Teil von Produkten werden.“

Omil, geb. 1989
Java Entwickler bei Compart

Omil hat seinen Bachelor in Software Engineering an der American Univerity of Central Asia gemacht. Im Anschluss daran begann er seine Laufbahn als Software Entwickler in seiner Heimat Tadschikistan. Bei seinen weiteren Stationen als Software Entwickler in Zentral Asien und Russland konnte Omil wertvolle internationale Erfahrungen sammeln und spricht inzwischen 5 verschiedene Sprachen fließend. 2017 entschied er sich dann für seine neue Wahlheimat: Deutschland.  Seitdem bereichert Omil das Compart Team und lässt seine Ideen als Java Entwickler in unsere Produkte einfließen.

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